工作内容及职位要求

一、置业顾问
（一）、工作内容：
1、售楼部接待来访客户，做好接待推介的工作，促进成交；
2、多种途径发掘潜在客户，并维持与客户的良好关系；
3、协助客户办理交款、贷款、交房等各种手续。
（二）、职位要求：
1、20-35岁，形象气质佳，有较强的学习能力和沟通能力；
2、敢于接受高薪挑战，能接受加班、能承受较大的工作压力；
3、具备良好的执行能力，对销售工作充满激情，有销售经验者优先

二、渠道主管

（一）、工作内容：
1、负责带领销售团队完成业绩指标；
2、负责开拓新的销售渠道，完成产品销售管理体系；
3、配合渠道合作伙伴进行产品市场活动，并协助团队成员完成目标；
4、独立拓展、接待及实现成交的业务能力；
5、负责所属区域内大客户关系的维护工作；
6、配合市场部以及公司其他部门进行产品推广相关的各种市场活动。
（二）、职位要求：
1、营销类岗位并取得突出业绩者优先，善于沟通和表达，突出的执行能力，热爱销售工作；
2、具备团队管理经验，且带团业绩优秀者优先。

三、渠道专员

（一）、工作内容：
1.负责市场渠道开拓与销售工作，完成每月业绩目标;
2.维护和开拓新的销售渠道和新客户；
3. 对电话营销、行销、竞品拦截、大客户拓展等团队进行培训及管理；
4.以带访量、成交量为最终目的，积极达成现场带访；
5.完成领导临时交办的其他任务。
（二）、职位要求：
1、中专及以上学历;
2、形象气质佳,普通话标准，沟通能力强，性格活泼开朗；